Menu
Free Pack
Buy Now

door Anouk Minnes, op 25-7-20 0:32

Door de maatregelen rondom Covid-19 waren veel organisaties genoodzaakt om in een sneltreinvaart nieuwe oplossingen en manieren van werken te vinden, zo ook bij Great Place To Work. Vanaf 13 …

lees verder

door Anouk Minnes, op 25-7-20 0:06

Een medewerkersonderzoek zet je om een simpele reden in: weten wat er goed gaat én wat er beter kan binnen jullie organisatie volgens de mensen die er werken. Dan is …

lees verder
Topics:medewerkersbetrokkenheidmedewerkersonderzoek

door Yvonne Bakker, op 24-7-20 12:36

Als je bij Berend Botje binnenloopt, merk je direct hoe persoonlijk en warm de sfeer hier is. Ook al zijn we inmiddels met zo’n 400 collega’s, we voelen ons met …

lees verder
Topics:gastblog

door Barbara Braak, op 24-7-20 9:08

Als organisatie moet je altijd open en eerlijk antwoord kunnen geven op alle vragen die een klant óf prospect heeft. Dat is de boodschap die Marcus Sheridan geeft in zijn …

lees verder

door Barbara Braak, op 24-7-20 9:05

Hoe ziet een Great Place To Work traject eruit? Welke stappen moet je doorlopen en hoeveel tijd kosten de verschillende fases? Ontdek in deze blog én video de vier stappen …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 24-7-20 8:18

Investeren in goed werkgeverschap is altijd waardevol. Welke kosten komen bij een Great Place To Work kijken en wat krijg je dan? Ontdek in deze blog én video uit welke …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 24-7-20 8:08

Zijn jullie echt een great place to work? Dan wil je daar uiteraard erkenning voor ontvangen! Vanuit Great Place To Work hebben wij twee labels waarmee wij goed werkgeverschap erkenning …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 24-7-20 8:02

Wat levert deelname aan Great Place To Work op? En welke inzichten ontvang ik? Ontdek in deze blog én video de resultaten van vertrouwen en welke positieve boost Great Place …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 24-7-20 7:54

Wat is de Culture Audit? Wat levert het jouw organisatie op? Hoe schrijf je een Culture Audit? En kunnen jullie een voorbeeld laten zien? Jazeker! In deze blog én video …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 24-7-20 7:49

Wat is het medewerkersonderzoek van Great Place To Work? Welke thema's staan centraal en hoe ziet de vragenlijst eruit? Ontdek in deze blog én video de antwoorden op deze vragen! …

lees verder
Topics:medewerkersonderzoekpulse survey

door Barbara Braak, op 24-7-20 7:41

Wie is Great Place To Work als organisatie? Wat is jullie visie op goed werkgeverschap én waarom nemen organisaties deel? Maak kennis met ons in deze korte blog én video! …

lees verder
Topics:Great Place To Work

door Barbara Braak, op 20-7-20 14:49

Wie is Great Place To Work? Wat meten jullie in het medewerkers- en werkgeversonderzoek? Hoe ziet het stappenplan eruit? Hoe kunnen wij meedoen aan certificering en de lijst? Wat zijn …

lees verder

door Anouk Minnes, op 17-7-20 12:43

Wat zijn de Must Read & Must Listen voor deze zomer? Wij vroegen het aan onze eigen Great Place To Work collega's. Ontdek in dit overzicht 9 tips! Zelf nog …

lees verder

door Wencke Ester-Lorber, op 8-7-20 10:55

Michelle Obama is op veel fronten mijn heldin. En ze werd nog meer mijn heldin toen ze tijdens haar boekpresentatie het podium betrad met lieshoge, knalgouden laarzen. Voor diegenen die …

lees verder

door Anouk Minnes, op 6-7-20 15:00

Betekenisvolle waarden zijn principes die helpen bij het dagelijks werk. Het zijn geen losse slogans op de muur. Waarden bieden een handvat wanneer keuzes gemaakt moeten worden. Bij organisaties die …

lees verder

door Great Place To Work, op 2-7-20 7:08

“Focus op aantallen is niet voldoende voor een inclusieve werkvloer. Cultuur speelt doorslaggevende rol.” 2 juli Amsterdam – Great Place To Work lanceert vandaag een nieuw meet- en organisatiemodel in …

lees verder

door Anouk Minnes, op 2-7-20 7:00

Ken je die commercial waarbij de vraag wordt gesteld van "Aan wie kunnen we dit het beste vragen?" En dat het antwoord, zelfs na 12 vragen, altijd is: "Jochem"? Wel, …

lees verder
Topics:medewerkersonderzoekleiderschapemployer brandingaantrekkelijk werkgeverschapHRgreat place to work for all